Qu’est-ce qu’un chef de projet innovation ?
Le chef de projet innovation pilote les initiatives qui visent à améliorer, inventer ou optimiser des produits, services ou procédés.
Il agit comme intermédiaire entre la vision stratégique de l'entreprise et l'exécution concrète des idées nouvelles. Il coordonne, planifie et exécute des projets qui ont un potentiel de transformation ou de création de valeur.
Ce rôle demande une vision transversale, une capacité à identifier les opportunités et à gérer les risques associés à l’innovation.
Quelles sont les missions d'un chef de projet innovation ?
Les responsabilités du chef de projet innovation varient selon le type de structure (start-up, PME, grand groupe), mais certaines reviennent souvent.
Il travaille en étroite collaboration avec des équipes internes (R&D, marketing, finance) et externes (partenaires, laboratoires, start-up) pour mener ses projets à terme.
- Identifier des opportunités d’innovation en lien avec la stratégie globale
- Collecter les besoins des équipes et analyser les tendances du marché
- Rédiger les cahiers des charges des projets d'innovation
- Piloter la mise en œuvre : planification, allocation de ressources, suivi
- Évaluer les résultats, assurer le retour sur investissement de l’innovation
- Développer des partenariats avec l’écosystème (incubateurs, universités, start-up)
- Gérer le transfert de technologie ou l’industrialisation des solutions développées
Quelles sont les compétences pour devenir chef de projet innovation ?
Ce métier exige une double compétence : gestion de projet et compréhension technique du champ d’innovation visé.
La curiosité constante et la capacité à raisonner de façon systémique sont deux atouts majeurs.
Hard skills
Le chef de projet innovation doit connaître les méthodes de gestion de projet (waterfall/agile), les outils de pilotage et les principes liés à la propriété intellectuelle.
Une expertise sectorielle (santé, énergie, tech...) est souvent requise. Il doit comprendre les contraintes techniques et savoir dialoguer avec les experts métiers.
Soft skills
L’autonomie est essentielle. Il gère souvent plusieurs projets en parallèle.
Il doit savoir convaincre les parties prenantes, défendre ses idées, gérer les résistances et faire preuve de diplomatie.
Leadership, écoute et travail en équipe complètent le profil idéal.
Outils et logiciels indispensables
- Jira, Trello ou Monday pour la gestion de projet
- Suite Office/Google Workspace pour la documentation et la collaboration
- Miro ou FigJam pour les ateliers de co-création
- Slack, Teams pour la communication avec les équipes
- Outils de veille comme Feedly, Google Alerts, CB Insights
- Logiciels de prototypage comme Figma, InVision (produit numérique)
Quelles sont les formations ou études pour devenir chef de projet innovation ?
Il existe plusieurs parcours pour exercer ce métier. La majorité des professionnels sont issus de formations bac+5, souvent dans des écoles d’ingénieurs ou de commerce.
On trouve aussi des masters universitaires spécialisés en management de l'innovation ou en entrepreneuriat.
Parcours académiques classiques
- Écoles d'ingénieurs (CentraleSupélec, Arts et Métiers, Mines, INSA…)
- Écoles de commerce (HEC, ESCP, EM Lyon…)
- Masters spécialisés en innovation : Master Management de l'Innovation (Université Paris-Dauphine, IAE…), Master Entrepreneuriat et Innovation (IAE, KEDGE…)
Formations alternatives
Pour ceux issus d’un autre domaine, il est possible de se reconvertir via des formations continues ou en ligne :
- OpenClassrooms : Chef de projet innovation
- Coursera : Innovation Management
- FutureLearn : Business Innovation
Quelles sont les évolutions professionnelles et perspectives de carrière ?
Le rôle ouvre la voie à des postes à responsabilité dans le domaine de la stratégie ou des produits.
Avec l’expérience, un chef de projet innovation peut évoluer vers :
- Responsable innovation
- Directeur R&D
- Chief Innovation Officer (CIO)
- Responsable transformation digitale
- Création de start-up ou agence d’innovation
Certains profils évoluent aussi vers le conseil ou le coaching en innovation.
Quel est le salaire d'un chef de projet innovation ?
Voici les fourchettes de rémunération par expérience et localisation en France :
Niveau d’expérience | Paris | Grandes villes | Régions | Freelance TJM |
---|---|---|---|---|
Débutant (0-2 ans) | 36 - 42k € | 32 - 38k € | 28 - 34k € | 250 - 350 € / jour |
Confirmé (3-6 ans) | 45 - 60k € | 40 - 55k € | 36 - 48k € | 400 - 550 € / jour |
Senior (> 6 ans) | 65 - 85k € | 55 - 70k € | 45 - 60k € | 600 - 750 € / jour |
Paris | ||
Débutant (0-2 ans) | 36 - 42k € | 250 - 350 € / jour |
Confirmé (3-6 ans) | 45 - 60k € | 400 - 550 € / jour |
Senior (> 6 ans) | 65 - 85k € | 600 - 750 € / jour |
Grandes villes | ||
Débutant (0-2 ans) | 32 - 38k € | 250 - 350 € / jour |
Confirmé (3-6 ans) | 40 - 55k € | 400 - 550 € / jour |
Senior (> 6 ans) | 55 - 70k € | 600 - 750 € / jour |
Régions | ||
Débutant (0-2 ans) | 28 - 34k € | 250 - 350 € / jour |
Confirmé (3-6 ans) | 36 - 48k € | 400 - 550 € / jour |
Senior (> 6 ans) | 45 - 60k € | 600 - 750 € / jour |
Quels sont les principaux secteurs d'activités et employeurs d'un chef de projet innovation ?
Tous les secteurs qui investissent dans la recherche, la technologie ou le service client ont besoin de profils innovation.
Les principaux employeurs sont :
- Grands groupes industriels (aéronautique, chimie, automobile, énergie)
- ETI et PME technologiques
- Cabinets de conseil en innovation
- Organismes publics ou parapublics (collectivités, pôles de compétitivité, laboratoires)
- Start-up avec fort potentiel technologique ou business model innovant
Certains profils rejoignent aussi des incubateurs ou deviennent intrapreneurs au sein de groupes établis.