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title: Growth Marketer : métier, missions et salaire
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> Un Growth Marketer conçoit des stratégies pour optimiser l'acquisition, l'engagement et la rétention des utilisateurs d'une entreprise.

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# Growth Marketer : métier, missions et salaire

Un Growth Marketer conçoit des stratégies pour optimiser l'acquisition, l'engagement et la rétention des utilisateurs d'une entreprise.

![Photo de Léna Gamba](/images/lena-gamba.webp)Léna Gamba

Publié le :

14/3/26

Dernière modification le :

14/3/26

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Sommaire
[Qu’est-ce qu’un Growth Marketer ?](#quest-ce-quun-growth-marketer)[Quelles sont les missions d’un Growth Marketer ?](#quelles-sont-les-missions-dun-growth-marketer)[Quelles sont les compétences pour devenir Growth Marketer ?](#quelles-sont-les-competences-pour-devenir-growth-marketer)[Hard skills indispensables](#hard-skills-indispensables)[Soft skills](#soft-skills)[Outils et logiciels à maîtriser](#outils-et-logiciels-a-maitriser)[Quelles sont les formations ou études pour devenir Growth Marketer ?](#quelles-sont-les-formations-ou-etudes-pour-devenir-growth-marketer)[Parcours académiques classiques](#parcours-academiques-classiques)[Formations spécialisées](#formations-specialisees)[Quelles sont les évolutions professionnelles et perspectives de carrière ?](#quelles-sont-les-evolutions-professionnelles-et-perspectives-de-carriere)[Quel est le salaire d’un Growth Marketer ?](#quel-est-le-salaire-dun-growth-marketer)[Quels sont les principaux secteurs d’activités et employeurs d’un Growth Marketer ?](#quels-sont-les-principaux-secteurs-dactivites-et-employeurs-dun-growth-marketer)
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## Qu’est-ce qu’un Growth Marketer ?

Le Growth Marketer est un expert marketing obsédé par la croissance mesurable. Il utilise la donnée, les tests et la technologie pour générer des leads ou des revenus.

Son objectif est clair : faire croître rapidement et de manière durable l’activité d’une entreprise, en activant intelligemment tous les leviers disponibles sur l’ensemble du parcours client.

## Quelles sont les missions d’un Growth Marketer ?

Le rôle du Growth Marketer est transversal. Il intervient à chaque étape du cycle AARRR (Acquisition, Activation, Rétention, Recommandation, Revenus). Les missions varient selon la taille de l’organisation ou son modèle économique, mais restent structurées autour de la même logique de croissance.

1. Concevoir et exécuter des campagnes d’acquisition (paid, SEO, influence, referral, cold emailing…)
2. Optimiser le parcours utilisateur pour activer les nouveaux clients plus rapidement
3. Créer des tunnels de conversion performants et automatisés
4. Lancer des tests A/B systématiques pour améliorer les metrics clés
5. Suivre, analyser et reporter les KPI de croissance
6. Collaborer avec les équipes produit, développeurs et sales

## Quelles sont les compétences pour devenir Growth Marketer ?

Le Growth Marketer combine des compétences techniques en acquisition, des connaissances marketing, une forte culture produit et une sensibilité analytique. Il doit comprendre vite, tester vite, itérer vite.

Voici les compétences à développer :

### Hard skills indispensables

- Maîtrise des outils d’automatisation marketing (Zapier, Make, HubSpot…)
- Connaissance de Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, Taboola, etc.
- Compétences SEO / SEA
- Notions de base en analytics (Google Analytics, Amplitude, Mixpanel…)
- Bases solides en data : SQL, rapports, visualisation
- Maîtrise des outils de CRO (Optimisely, AB Tasty, Google Optimize…)
- Email marketing (Mailchimp, Sendinblue, Klaviyo...)

### Soft skills

- Curiosité permanente et goût pour l’expérimentation
- Esprit analytique
- Sens du résultat et orientation ROI
- Créativité pragmatique
- Autonomie et esprit startup
- Capacité à documenter et itérer ses expériences rapidement

### Outils et logiciels à maîtriser

- Notion, Airtable, Data Studio
- Figma (pour le prototypage rapide)
- Google Sheets / Excel pour montages analytics et dashboards
- Segment, Hotjar, Typeform
- Zapier, Pabbly, Make
- PhantomBuster, TexAu, Dux-Soup (pour la prospection et la data enrichie)

## Quelles sont les formations ou études pour devenir Growth Marketer ?

Il n’existe pas (encore) de diplôme officiel de Growth Marketing. Les parcours sont souvent hétérogènes, mais plusieurs options sont possibles avec ou sans diplôme initial :

### Parcours académiques classiques

- Licence ou Master en marketing, business ou communication
- Ecoles de commerce (type HEC, ESCP, NEOMA, KEDGE…) avec spécialisation digitale
- Licence professionnelle webmarketing ou e-business

### Formations spécialisées

- [Growth Tribe](https://www.growthtribe.io/)
- [The Family - Koudetat](https://www.thefamily.co/)
- [Growth Hacking France](https://school.growthhackingfrance.com/)
- [Le Wagon](https://lewagon.com/) : Bootcamp avec options growth/data
- [Udemy](https://www.udemy.com/) : cours sur le marketing de croissance
- [OpenClassrooms](https://openclassrooms.com/fr/) : parcours marketing digital

## Quelles sont les évolutions professionnelles et perspectives de carrière ?

Le poste de Growth Marketer ouvre la voie à plusieurs trajectoires. En spécialiste, il peut évoluer vers des fonctions très techniques ou spécialisées (SEO Manager, Media Buyer, Data Marketing...).

Il peut aussi accéder à des postes stratégiques :

- [Chief Growth Officer](https://www.bureaudestalents.com/fiches-metiers/chief-growth-officer)
- [Chief Digital Officer](https://www.bureaudestalents.com/fiches-metiers/chief-digital-officer)
- Product Marketing Manager
- Head of Acquisition
- Head of Growth

Certains choisissent aussi de devenir freelance ou de créer leur propre agence.

## Quel est le salaire d’un Growth Marketer ?

| Niveau d’expérience | Paris | Grandes villes | Régions | Freelance TJM |
| --- | --- | --- | --- | --- |
| Débutant (0-2 ans) | 38 – 45 k€ | 32 – 40 k€ | 28 – 35 k€ | 300 – 400 € / jour |
| Confirmé (3-6 ans) | 50 – 65 k€ | 42 – 55 k€ | 38 – 50 k€ | 400 – 550 € / jour |
| Senior (> 6 ans) | 70 – 95 k€ | 60 – 80 k€ | 50 – 65 k€ | 600 – 750 € / jour |

| Paris |
| --- |
| Débutant (0–2 ans) | 38 – 45 k€ | 300 – 400 € / jour |
| Confirmé (3–6 ans) | 50 – 65 k€ | 400 – 550 € / jour |
| Senior (> 6 ans) | 70 – 95 k€ | 600 – 750 € / jour |
| Grandes villes |
| Débutant (0–2 ans) | 32 – 40 k€ | 300 – 400 € / jour |
| Confirmé (3–6 ans) | 42 – 55 k€ | 400 – 550 € / jour |
| Senior (> 6 ans) | 60 – 80 k€ | 600 – 750 € / jour |
| Régions |
| Débutant (0–2 ans) | 28 – 35 k€ | 300 – 400 € / jour |
| Confirmé (3–6 ans) | 38 – 50 k€ | 400 – 550 € / jour |
| Senior (> 6 ans) | 50 – 65 k€ | 600 – 750 € / jour |

Les salaires varient selon la région, l’expérience et le type d’entreprise. Les entreprises qui embauchent activement des profils Growth Marketer sont les start-up, scale-up, agences digitales, e-commerçants et grands groupes en phase de transformation digitale.

## Quels sont les principaux secteurs d’activités et employeurs d’un Growth Marketer ?

Les Growth Marketers sont recherchés dans presque tous les secteurs B2C et B2B. Les plus actifs restent le SaaS, l’e-commerce, l’éducation en ligne, les fintechs, les foodtechs et plus récemment les services RH et mobilité.

Les Scale-ups et start-ups technologiques en forte croissance restent les employeurs les plus dynamiques du secteur. Mais les structures plus traditionnelles investissent aussi des budgets pour des profils « growth ».

Les agences digitales, cabinets de conseil en marketing ou studios de création embauchent aussi des Growth Marketers pour gérer les comptes clients à performance élevée.

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## FAQ

Vous avez une question ? Obtenez une réponse !

Qu'est-ce qu'un Growth Marketer ?+

Un Growth Marketer est un spécialiste du marketing focalisé sur la croissance rapide et durable d'une entreprise. Il utilise des techniques issues du marketing digital, de l’analyse de données et de l’expérimentation pour identifier les leviers les plus efficaces d’acquisition et de fidélisation client. En collaborant avec les équipes produit, tech et data, il conçoit et teste en continu des stratégies innovantes qui permettent d’optimiser chaque étape du parcours utilisateur, de l’acquisition à la conversion, jusqu’à la rétention.

Quel est le salaire d'un Growth Marketer ?+

Le salaire d’un Growth Marketer dépend de l’expérience, du secteur et de l’envergure de l’entreprise. En début de carrière, la rémunération annuelle se situe entre 38 000€ et 50 000€ brut. Avec plusieurs années d’expérience et des résultats probants, ce salaire peut grimper entre 60 000€ et 85 000€, voire plus dans les startups en forte croissance, les scale-ups ou dans les environnements très compétitifs comme la tech ou la finance.

Comment devenir Growth Marketer ?+

Pour devenir Growth Marketer, une formation en marketing digital, data, business ou ingénierie est souvent nécessaire, généralement de niveau Bac+3 à Bac+5. Une spécialisation en marketing de croissance ou en analyse de données est un plus. Toutefois, l’expérience terrain compte beaucoup : avoir mené des campagnes d’acquisition, maîtriser des outils comme Google Analytics, les A/B tests ou les CRM, et savoir interpréter les données sont des compétences clés. La curiosité, l’expérimentation et une forte culture du résultat sont également essentielles pour exceller dans ce rôle.

Quelles sont les missions d'un Growth Marketer ?+

Les missions d’un Growth Marketer incluent l’identification des canaux d’acquisition efficaces, la définition et l’exécution de tests pour maximiser la conversion, la mise en place de campagnes marketing multicanal, le suivi des indicateurs de performance (KPI), et l’optimisation continue du tunnel de conversion. Il collabore étroitement avec les équipes produit, data et marketing pour concevoir des expériences utilisateurs performantes et contribuer activement à la croissance de l’entreprise par l’analyse et la créativité data-driven.

## Sources et méthodologie

Cette fiche est mise à jour par l'équipe Bureau des Talents à partir des missions suivies, de la veille marché et des grilles de salaires présentées dans l'article. Les fourchettes peuvent varier selon la localisation, la taille de l'entreprise, le secteur et le niveau de responsabilité du poste.

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